Vorträge (Details) Klappern gehört zum Handwerk Um in der heutigen Zeit im Berufsleben nachhaltig Erfolg zu haben, ist eine gelungene Selbst-PR beinahe unverzichtbar. Selbst-PR ist – einfach gesagt – nichts anderes als Marketing in eigener Sache. Um im Beruf Erfolg zu haben, ist es längst nicht mehr hinreichend, seine Arbeit gut oder auch sehr gut zu machen, wenn niemand davon Notiz nimmt. Es ist notwendig geworden, seine Leistungen sichtbar zu machen. Für viele Menschen ist das ein Problem, denn es fällt ihnen schwer, über sich selbst positiv zu sprechen, die eigenen Qualitäten und Leistungen ausdrücklich in die Aufmerksamkeit anderer zu rücken. Sie wollen lieber höflich zurückhaltend sein und hoffen darauf, dass die richtigen Leute schon irgendwie bemerken, was wirklich in ihnen steckt. Das ist aber leider die seltene Ausnahme. Wer sicher sein will, dass er wahrgenommen wird, kommt nicht umhin, sich selbst darzustellen. Es ist wichtig, auf das Erreichte stolz zu sein und diesen Stolz auch zu zeigen. Selbst-PR kann jedoch nur funktionieren, wenn es tatsächlich etwas zu vermarkten gibt. Bloße Schaumschlägerei, die nur eine schillernde Fassade aufbaut, hinter der sich letztlich aber nichts verbirgt, hat mit Selbst-Marketing nichts zu tun. Denn es geht nicht darum, kurzfristig Eindruck zu schinden, sondern langfristige und nachhaltige Erfolge zu erzielen. Und das ist nur möglich, wenn tatsächliche Qualitäten und Leistungen vorhanden sind. Selbst-PR baut also auf Authentizität und Glaubwürdigkeit. Da man zu diesem Zwecke wissen muss, was genau man überhaupt vermarkten kann, steht am Anfang der systematischen Selbst-PR die Entwicklung eines klaren Bewusstseins über die eigene Persönlichkeit und das eigene Können. Wem Marketing in eigener Sache gelingt, der hat die besten Voraussetzungen, um auch in der gegenwärtigen Berufswelt Erfolg zu haben, erfolgreich zu bleiben sowie seine beruflichen und persönlichen Ziele zu verwirklichen. Ihr Mehrwert als Unternehmen Sie bieten bieten Ihren Mitarbeitern oder Gästen einen attraktiven Nutzen. Sie bieten Ihren Mitarbeitern oder Gästen an, ihr Wissen auf den neuesten Stand zu bringen. Sie signalisieren Ihren Mitarbeitern oder Gästen dadurch eine hohe Wertschätzung. Sie fördern in Ihrem Unternehmen dadurch die Mitarbeiterloyalität. Sie fördern bei Ihren Kunden dadurch die Kundenloyalität. Sie bereichern eine Fachtagung durch ein Thema allgemeinen Interesses. Die Buchung eines Impulsvortrags lohnt sich, weil … Sie lösen in Ihrem Unternehmen neue Impulse aus. Sie aktivieren die Ressourcen Ihrer Mitarbeiter. Sie schaffen einen Motivationsschub in Ihrer Mannschaft. Sie motivieren Ihre Mitarbeiter neue Erkenntnisse in ihrer Praxis umzusetzen. Sie erweitern zeitschonend die Kompetenz und das Know-how Ihrer Mitarbeiter.  Unser Versprechen an Sie Stéphane Etrillard führt vor dem Impulsvortrag ein Briefinggespräch mit dem Kunden, so dass er individuell auf die Zielgruppe eingehen kann. Darüber hinaus läßt er ständig seine neuesten Erkenntnisse in seine Vorträge mit einfließen. Firmenbeispiele können - nach Absprache - in den Impulsvortrag eingebaut werden.   Zielsetzung Die Zielsetzung des Impulsvortrags wird mit Ihnen persönlich abgesprochen. Meist geht es darum neue Impulse bei Mitarbeitern auszulösen, Kooperationspartnern einen Mehrwert zu bieten oder ein Highlight für eine Veranstaltung zu setzen. Teilnehmerkreis Alle von Ihnen vorgesehenen Mitarbeiter oder von Ihnen eingeladene Gäste Ort / Termin / Zeit - nach Vereinbarung - Investition - nach Vereinbarung - Leistungsumfang Dauer: zwischen 30 Minuten und 3 Stunden Die Dauer des Vortrags wird gemeinsam mit Ihnen festgelegt. Unterlagen: Viele Kunden bestellen oft für ihre Mitarbeiter oder geladenen Gäste Bücher oder Hörbücher von Stéphane Etrillard.  Referent Stéphane Etrillard